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僑務電子報

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國科會產業創新人才交流會 匯聚創新能量 展望新機遇

2022-09-26
國科會提供
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國科會主管與 X Talent八梯次學人合影 (第一排拿手牌者右起:國研院科政中心副主任李世傑、國科會產學處處長許增如、科國處處長葉至誠、科技參事謝水龍)
國科會主管與 X Talent八梯次學人合影 (第一排拿手牌者右起:國研院科政中心副主任李世傑、國科會產學處處長許增如、科國處處長葉至誠、科技參事謝水龍)

國科會人培計畫 打造臺灣人才國際競爭力

為培育臺灣創新創業人才,由國科會指導、國家實驗研究院科技政策研究與資訊中心執行之「產業創新人才海外培訓 X Talent 計畫」,延續原「博士創新之星LEAP計畫」精神,選送臺灣創新創業種子人才赴海外研習,希冀種子人才返國後,協助產業創新布局及發展,讓臺灣在全球科技戰略布局中,精準掌握市場先機,在未來成為全球經濟成長關鍵的力量。

本計畫從106年執行迄今,結訓學人共164名,學人在海外良好的研習成果,促成了全球最大內容推薦平台Taboola,以及全球抗體供應商龍頭BioLegend等國際企業在臺設立研發中心與分公司。另外,亦有學人持續投身創新創業相關領域,將在海外歷練的創新思維與技術能力帶回臺灣服務,並成立5間新創公司,涵蓋人工智慧、智慧醫療、創新教育等領域,募資金額已累計達新臺幣2億元。

串聯結訓學人 共同面對快速變化市場

本計畫於111年9月24日下午2時30分假瓶蓋工廠台北製造所舉辦 「產業創新人才交流會」。希望延續海外研習效益,串聯結訓學人,將研習成果帶回分享,讓彼此的專業互通有無,也交流國內外市場發展現況,以共同面對快速變化的產業。交流會還邀請了國科會科國處葉至誠處長分享對矽谷發展的觀察心得,以矽谷發展為借鏡,啟發學人對臺灣創新創業生態的反思;此外,本次活動也邀請了藝珂資深高階人才顧問分享疫情後高階人才就業市場趨勢,讓返國的學人快速了解臺灣目前的就業市場趨勢,讓已返國多年的學人重新思考自身的職涯規劃。

返國人才持續推動創新創業產業發展

國科會陳宗權副主委於交流會致詞時表示「人才是國家競爭力成長的來源,只有持續培育多元產業高階人才,才能使臺灣持續提升競爭力。」自106年起迄今,國科會鏈結了美國、法國、以色列超過500間國際研習機構與公司,提供上千個前瞻研發及新創相關職缺。海外科技駐組更整合當地相關社團、頂尖大學相關科技系所、當地新創社群等,為國科會海外人才培育計畫,打造了獨有的人才培育生態,使得赴外研習的學人能在短時間有效鏈結當地資源與人脈。結訓學人返國後,有高達三成以上的學人擔任企業鏈結國際市場的主要負責人或窗口,企業除認可學人技術能力外,更看重的是其鏈結國際市場與資源的能力,帶動該產業與國際市場的合作。

厚植產業人才培育 帶動創新浪潮

在全球疫情以及中美貿易戰的影響下,為培育產業創新人才,以因應變化甚遽的產業創新研發及多元發展需求,國科會將持續鏈結具國際創新能量的國家與研習機構,從原本美國、法國、以色列,擴大到日本、荷蘭、斯洛伐克等國家,為學人們打通歷練國際市場的舞台,建立與國際創新創業產業以及人脈資源之連結,以帶動臺灣下一波創新浪潮。

 

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